공지사항
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바둑이게임주소20171201,경제,헤럴드경제,“고속도로 통행료 공공성 강화에 무게”,이강래 道公 신임사장 취임 일성 명절 면제·민자도로비 인하 추진 한국도로공사가 지난 7월부터 약 5개월간 수장 공백기를 끝내고 이강래 64ㆍ 사진 전 국회의원을 17대 사장으로 맞았다. 그는 1일 김천혁신도시 본사에서 강도높은 업무보고를 받는 걸로 조직 장악을 위한 첫 발을 뗐다. 안팎으로 ‘균형’을 유지하는 게 재임 기간 3년 핵심 과제로 꼽힌다. 정부 방침에 맞춰 공공성 강화에 무게를 둘지 회사 살림을 알차게 꾸릴 건지 경중을 선택해야 한다. 이 사장은 전날 취임 일성으로 “공적기능 회복과 사회적 가치 실현에 매진할 것”이라고 했다. 임명권자인 김현미 국토교통부 장관의 ‘공기업론’과 합치한다. 판은 이미 깔렸다. 내년부터 설ㆍ추석 등 명절 기간 고속도로 통행료를 면제하는 법안이 이달 중 국회를 통과할 게 확실시된다. 민자 民資 도로 통행료 인하도 추진 중이다. 민자로 놓으려던 서울 세종고속도로도 도공이 공사비의 90%를 대는 걸로 사업방식이 변했다. 모두 이강래 사장 취임 전 결정됐거나 확정을 앞뒀던 사안이다. 공공성 강화는 바람직하지만 곳간 상황을 모른 채 할 순 없다. 고속도로 통행료만 봐도 명절에 무료가 되면 도공 수입은 향후 3년간 5062억원 줄어드는 걸로 추산된다. 이와 관련 모 이사는 최근 이사회에서 “공공성 강화가 좋은 면도 있지만 재무 상황을 악화시킬 수 있어 세밀하게 봐야 한다”고 지적했다. 결국 기준은 공공기관 경영평가 방식이다. 개편안이 이달 중 나온다. 공공성에 가중치를 둘 공산이 크다.맥스 바카라20171201,경제,아시아경제,中企중앙회에 감사패 수여…제대군인 지원 공로,박성택 중기중앙회장 아시아경제 김대섭 기자 중소기업중앙회는 육군으로부터 제대군인 지원 등에 기여한 공로로 감사패를 받았다고 1일 밝혔다. 이번 감사패 수여는 육군에서 중기중앙회에 감사의 뜻을 전하고 향후 사업 확대를 위해 함께 노력하자는 차원에서 마련됐다. 중기중앙회와 육군은 지난 8월부터 제대군인의 중소기업 취업 연계를 위해 적극 협력하고 있다. 제대군인 시범 데이터베이스 구축 제대 전 중소기업 현장방문 중소기업 인식개선 교육 및 취업컨설팅을 위한 다양한 사업을 함께 추진하고 있다.온라인슬롯 카지노20171206,IT과학,한국경제,프리미엄 휴대폰 출고가격 2018년부터 국내외 비교 공시,방통위 통신비 인하 대책 과다요금 피해 구제책 마련 이정호 기자 내년 하반기부터 프리미엄 휴대폰의 국내외 출고가가 비교 공시된다. 이동통신 가입자가 과다요금 청구 등 통신사로부터 피해를 봤을 때 신속하게 피해를 구제해주는 통신분쟁조정제도도 도입된다. 방송통신위원회는 6일 전체회의를 열어 이런 내용을 담은 4기 방통위 주요 정책과제를 의결했다. 휴대폰 출고가 비교공시는 통신비 인하 대책의 일환이다. 글로벌 시장에서 유통되는 휴대폰 가격정보를 제공해 국내 출고가를 끌어내리겠다는 구상이다. 방통위는 경제협력개발기구 OECD 회원국을 비교 대상으로 삼아 주기적으로 가격비교 정보를 별도 인터넷 홈페이지에 공개할 예정이다. 방통위는 제조사와 통신사의 휴대폰 구매 보조금을 분리해 공시하는 분리공시제 도입도 추진할 방침이다. 또 내년에 전기통신사업법을 개정해 통신분쟁조정제도를 시행할 예정이다. 통신서비스 이용자인 일반 국민이 계약 체결부터 해지에 이르기까지 전 과정에서 통신사로부터 피해를 보는 경우 신속하고 효율적으로 피해를 구제해주는 제도다. 방통위 산하 분쟁조정위원회에서 피해 신청 60일 이내에 분쟁조정 결정을 내리게 된다. 구글 페이스북 등 해외 인터넷기업과 국내 인터넷기업 간 역차별 해소를 위해 방통위는 해외 인터넷기업 조사와 제재 수준을 강화하기로 했다. 이효성 방송통신위원장은 “외국 기업에 동등한 규제를 할 수 없으면 국내 기업에도 규제를 하면 안 된다는 생각”이라며 “그런 원칙에 따라 국내 기업이 받는 규제를 외국 기업도 예외 없이 적용받도록 하겠다”고 말했다.온라인 카지노 제작20171201,경제,매일경제,반도체만 좋고 체감경기 한겨울…가계실질소득 마이너스,3분기 GDP 1.5% 성장했지만 11월 수출 496억달러 9.6%↑ 두달째 한자릿수 증가율…반도체 빼면 사실상 마이너스 소비·고용 여전히 한파…10월 소매판매 2.9% 줄고 취업자수 연초보다 13만명↓ 체감성장률 2%대중반 그쳐 경기진단 한국은행이 경기 회복에 대한 자신감에 힘입어 지난 30일 6년5개월 만에 기준금리를 올렸지만 향후 경기 회복 속도는 다소 둔화될 가능성이 제기되고 있다. 수출 증가율이 2개월째 한 자릿수로 둔화된 데 이어 산업생산 등 일부 경기지표에서 둔화 신호가 감지됐기 때문이다. 특히 경기 회복의 일등 공신이었던 반도체 경기가 곧 정점을 찍는다는 전망과 함께 소비가 기대만큼 살아나지 못하는 것도 큰 영향을 끼칠 전망이다. 1일 산업통상자원부는 지난달 수출이 반도체 활약에 힘입어 496억7000만달러로 잠정 집계돼 역대 11월 가운데 가장 많았다고 밝혔다. 1 11월 누계 수출도 5248억달러로 작년 같은 기간보다 16.5% 늘어나 사상 최대치를 경신했다. 하지만 10월 올해 처음으로 수출 증가율이 한 자릿수 7.1% 를 기록한 데 이어 11월에도 9.6%를 기록해 두 자릿수를 기록하지 못했다. 반도체를 포함한 13대 주력 품목의 수출 증가율은 7.8%로 전월 8.0% 에 비해 낮았다. 계절적 요인으로 9월 수출이 급증한 이후 2개월간 둔화세가 이어진 것이다. 특히 반도체 효과와 유가 상승을 배제하면 수출 증가율은 사실상 마이너스라고 해도 과언이 아니다. 지난달 반도체 수출은 전년 동월 대비 65.2% 증가했고 국제 유가 상승의 수혜를 받은 석유제품 수출도 38.4% 늘었다. 하지만 자동차 부품 수출은 10.8% 줄었고 가전과 무선통신기기는 각각 23.0% 21.5% 감소해 부진이 계속됐다. 이런 상황에서 반도체 경기가 꺾이기라도 한다면 우리 경제에 큰 충격을 줄 수 있다는 분석이 나온다. 모건스탠리는 최근 메모리 반도체 경기가 곧 정점을 찍을 것 이라는 보고서로 한국 증시에 충격을 주기도 했다. 성태윤 연세대 교수는 반도체 쏠림 현상이 심각해 반도체 호황이 끝나면 내년에는 매우 어려운 상황이 찾아올 수 있다 고 우려했다. 성 교수는 올해 성장률이 3% 이상 될 것이 확실하지만 국민이 체감하는 수준은 사실 2%대 중반에 그친다 고 덧붙였다. 이미 10월 생산 소비 투자 등 3대 경기지표가 모두 악화됨에 따라 올해 4분기 경기가 예상보다 나쁠 수 있다는 분석이 제기된다. 10월 전체 산업생산은 전월보다 1.5% 감소했다. 소비를 의미하는 소매판매는 전월보다 2.9% 줄었다. 설비투자는 기계류 17.9% 등에서 크게 줄어 전월보다 무려 14.4%나 감소했다. 장기간 추석 연휴로 10월 조업 일수가 감소한 데 따른 영향이 크기는 하지만 소비가 살아나지 않은 채 수출이 주도하는 성장세의 한계가 드러난 것이라는 분석도 적지 않다. 이런 문제는 올해 안에 해결되기 어렵다는 게 대체적인 관측이다. 조성훈 연세대 경제학과 교수는 내년에도 올해와 같은 성장세가 계속되기는 쉽지 않아 보인다 며 예년과 같은 수출 증가율을 가정한다 해도 우리 경제가 달성 가능한 성장률은 2%대 수준 이라고 말했다. 다만 지난 3분기 성장세는 탄탄했던 것으로 재확인됐다. 한국은행은 이날 3분기 실질 국내총생산 GDP 성장률 잠정치 이 전 분기 대비 1.5%로 집계됐다고 밝혔다. 이는 지난달 말 발표된 속보치 1.4% 에 비해 상향 조정된 것으로 2010년 2분기 1.7% 이후 29분기 만에 가장 높은 수치다. 한은은 4분기에 0.02% 이상만 성장하면 올해 연간 성장률은 정부 목표치 3% 를 상회하는 3.2%를 넘을 것으로 전망했다. 그러나 대표적인 체감경기지표인 민간소비 증가율은 0.8%로 1분기 0.4% 이래 가장 낮았다. 민간소비는 올해 1분기 전기 대비 0.4% 성장에서 2분기 1.0% 성장으로 회복되는 듯했지만 3분기에 다시 0.8%로 꺾였다. 가계소비와 함께 체감경기를 가늠하는 지표인 고용부문은 오랫동안 한파를 벗어나지 못하고 있다. 취업자 수는 3 4월 40만명대에서 9월 31만4000명 10월 27만9000명 등으로 계속 추락하고 있다.한국어 온라인 카지노20171201,경제,헤럴드경제,조직안정에 방점찍은 ‘2018 신세계’,이마트 이갑수·신세계 장재영 대표 연임 성공 양춘만 건설 레저·이용호 조선호텔 대표 내정 63년생 전진배치…능력위주 임원 인사 63 안정 그리고 능력. 신세계그룹이 1일자로 단행한 임원인사 키워드는 이렇게 요약된다. 재계의 올해 인사 코드인 세대교체 바람에도 조직안정을 택했으며 능력위주와 함께 63년생을 최고경영자 CEO 로 발탁했다. 신세계그룹은 1일자로 신임 대표이사 내정자 2명을 포함한 승진 57명 업무위촉변경 24명 등 총 81명에 대한 정기 임원인사를 단행했다. 이마트 경영지원본부장 양춘만 부사장 54 은 신세계건설 레저부문 대표이사로 신세계조선호텔 지원총괄 이용호 부사장보 54 는 신세계조선호텔 대표이사로 각각 내정됐다. 양 신임 대표는 모두 1963년생으로 고려대를 졸업하고 1988년에 신세계에 입사해 신세계 경영지원실과 이마트 재경담당 신세계그룹 전략실 등을 거쳤다. 이 신임 대표는 이마트 경영총괄부문 경영지원본부 인사담당 상무와 조선호텔 지원담당 등을 거쳤다. 조창현 신세계 부사장보와 최우정 e커머스총괄 부사장보는 각각 부사장으로 승진했다. 이주희 그룹전략실 상무 손문국 신세계 상무 김홍극 이마트 상무 문길남 신세계건설 상무 정철욱 스타벅스커피코리아 상무는 각각 부사장보에 올랐다. 업계에서는 신세계그룹이 이번 인사에서 큰 변동 없이 조직 안정화에 방점을 찍은 것으로 보고 있다. 당초 정용진 부회장과 정유경 총괄사장의 ‘40대 남매경영 체제’가 안착하면서 60세 이상 계열사 전문경영인들의 2선 후퇴 여부에 관심이 쏠렸으나 교체 폭은 크지 않았다. 관심을 모았던 이갑수 이마트 대표이사와 장재영 신세계 대표이사는 연임에 성공했다. 이 대표는 1957년생 장 대표는 1960년생으로 다소 나이가 많다는 점에서 세대 교체 가능성도 점쳐졌다. 하지만 두 대표에 대한 정 부회장과 정 총괄사장의 신임이 두터워 내년에도 신세계의 주요사업군을 이끌게 됐다. 신세계는 일부 전문성이 필요한 분야에 외부 인사를 영입해 사업역량을 키울 예정이다. 또 모든 관계사에는 CSR 기업의 사회적책임 기능을 대표 직속 조직으로 편제해 그룹 경영철학인 바른경영과 CSR 실천에 힘을 실었다. 신세계그룹은 “이번 임원인사는 그룹의 미래준비와 핵심경쟁력 강화라는 큰 틀 안에서 철저히 능력주의 인사를 실천 개인의 능력과 경쟁력에 중점을 두고 우수인재를 과감히 발탁했다는 데 의미를 둘 수 있다”며 “도전적이고 역동적으로 사업의 핵심경쟁력을 이끌어 갈 수 있는 최적임자를 엄선했으며 앞으로도 연공서열을 탈피 철저히 능력과 성과주의 인사를 계속해 나갈 것”이라고 했다.
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